组织经济学、管理科学、医院管理

发表学术论文10余篇。通过对中国社会转型发展阶段历史特征的分析，发展了转型发展时期的管理模式以及组织建设方法。研究成果得到学术界较高评价，认为“刘广灵从中国、西方社会结构的不同以及中国向现代社会转型的历史特征出发，探讨中国社会转型发展阶段的组织建设和管理特点，并以理论模型、案例实证为支持，进而指导企业管理实践。”（《管理学报》2013年4期综述《再问管理学》）